StefaniniVerificada
12419730 - AGILE COACH
Sobre a empresa
Há quase 40 anos, o Grupo Stefanini transforma desafios em oportunidades por meio da tecnologia, da inovação e das pessoas. Somos um ecossistema global de tecnologia, presente em mais de 40 países e formado por mais de 35 mil pessoas, conectadas pelo propósito de cocriar soluções para um futuro melhor.
Nossa cultura é construída todos os dias pelas pessoas que fazem parte dessa história. Valorizamos relações éticas, o protagonismo, o aprendizado contínuo e a capacidade de transformar ideias em resultados. Esse jeito de ser se traduz nas nossas 5 Atitudes Empreendedoras: Comprometimento com o cliente, Liderança pela atitude, Respeito pelas pessoas, Coragem para inovar e Humildade para aprender.
Acreditamos que tecnologia só gera transformação quando existe uma verdadeira parceria entre pessoas, negócios e inovação. Por isso, buscamos fazer a diferença para nossos clientes, nossos talentos e para a sociedade, construindo soluções que gerem valor e contribuam para um futuro melhor.
É assim que seguimos evoluindo: com coragem para inovar, humildade para aprender, respeito para construir juntos e comprometimento para fazer acontecer.
Sobre a vaga
Você quer fazer parte de uma jornada global de transformação, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana? Procuramos um profissional motivado para atuar na governança e evolução da disciplina de OKRs e do Modelo Operacional Ágil, impulsionando a eficiência e gerando impacto real. Se você busca crescimento profissional em um ambiente que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, venha ser parte dessa mudança conosco!
Responsabilidades
- Atuar como referência na governança, acompanhamento e evolução contínua da disciplina de OKRs na organização.
- Definir, revisar e monitorar processos, diretrizes, métricas, relatórios executivos e ritos associados ao ciclo de OKRs e QBRs.
- Apoiar a evolução do Modelo Operacional Ágil, atuando na estrutura corporativa (Tribos, Squads, Chapters, CoEs) e no alinhamento de papéis e responsabilidades.
- Desenvolver apresentações executivas, treinamentos, workshops e materiais para capacitação e disseminação do conhecimento metodológico.
- Garantir a padronização, a consistência e a integridade dos dados para dar suporte à tomada de decisão das lideranças.
- Identificar oportunidades de automação, otimização e aplicação de Inteligência Artificial para aumentar a produtividade e eficiência dos processos.
Requisitos obrigatórios
- Graduação completa em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
- Sólida vivência com metodologias e práticas de Agilidade.
Diferenciais
- Conhecimento e experiência prática em Power Automate.
- Experiência em Power BI, modelagem de dados e criação de dashboards executivos.
- Conhecimentos em Inteligência Artificial aplicada à produtividade e automação de processos.
O que esperamos
Buscamos um profissional com forte capacidade analítica, pensamento estruturado e excelente comunicação oral e escrita. Esperamos facilidade para produzir conteúdos executivos claros, conduzir capacitações e transitar com maturidade entre discussões estratégicas e entregas operacionais.
Você deve demonstrar dinamismo e inteligência emocional para navegar em ambientes complexos com múltiplos interlocutores, sendo capaz de engajar e influenciar pessoas sem depender de autoridade formal. Se você possui proatividade, autonomia, perfil colaborativo e orientação para resolver problemas, esta oportunidade é perfeita para você.